24.8.1. Oversigt over optjening af fast påregnelige tillæg (natpenge mv. og arbejdsbestemte tillæg) samt frihed for arbejde på ubekvemme tidspunkter under betalt fravær mv.
Det er i alle situationer forudsat, at den ansatte enten ifølge ansættelsesbrev er ansat til tjeneste, der indebærer optjening af de nævnte tillæg/frihedsopsparing, eller regelmæssigt gennem længere tid har oppebåret tillæg/opsparet frihed for sådan tjeneste.
Tillæg | Frihedsopsparing | |
Sygdom | + | + |
Barsels- og adoptionsorlov | + | + |
Orlov til pasning af alvorligt syge børn under 18 år | - | - |
Orlov til pasning af nærtstående, der ønsker at dø i eget hjem | - | - |
Orlov i forbindelse med barns hospitalsindlæggelse | - | - |
Omsorgsdage Opsparingsdage |
+ + |
+ + |
Barns 1. og 2. sygedag | - | - |
Ferie og særlige feriedage | + | - |
Militærtjeneste (genindkaldelse) | + | + |
Disciplinær suspension (tjenestemænd) | - | - |
Efterbetaling af løn ved ophævelse af suspension | +/- | +/- |
Midlertidig overførelse til anden tjeneste eller tjenestefritagelse i forbindelse med disciplinærundersøgelse (tjenestemænd) | - | - |
Efterbetaling af løn, der er tilbageholdt i forbindelse med anholdelse eller varetægtsfængsling | + | + |
Funktion i højere stilling | - | - |
Deltagelse i samarbejdsudvalgsmøder | + | + |
Omlægning af tjenesten af hensyn til deltagelse i samarbejdsudvalgsmøder | ||
- Arbejdstidsbestemte tillæg/frihed | + | + |
- Arbejdsbestemte tillæg | - | - |
Deltagelse i arbejdsmiljøorganisationsarbejde (herunder deltagelse i de obligatoriske arbejdsmiljøuddannelser) | + | + |
Tillidsrepræsentantarbejde (når ledelsen lægger beslag på den pågældende) | + | + |
Omlægning af tjenesten af hensyn til varetagelsen af tillidsrepræsentanthvervet | ||
- Arbejdstidsbestemte tillæg/frihed | + | + |
- Arbejdsbestemte tillæg | - |
- |
Afspadsering | - | - |
Tjenestefrihed med løn | - | - |
Omlægning af arbejdet p.g.a. kursusdeltagelse (vedr. deltagelse i de obligatoriske arbejdsmiljøuddannelser, se dog ovenfor) | - | - |
Efterindtægt (tjenestemænd) | + | - |
Fratrædelsesgodtgørelse (Ful. § 2 a) | + | - |
Efterløn (Ful. § 8) | + | - |
Fratrædelsesbeløb ifm. frivillige fratrædelsesordninger | + | - |
Fratrædelsesbeløb ifm. åremålsansættelse | - | - |
Rådighedsløn (TL § 32) | - | - |